為持續強化科技人才隊伍建設，以科技創(chuàng )新全面賦能公司高質(zhì)量發(fā)展，12月25日，中汽信科組織開(kāi)展2025年度技術(shù)總監及科技人才考核述職會(huì )議。公司領(lǐng)導、各單位負責人、科室主任、全體技術(shù)總監及科技人才參加會(huì )議。會(huì )議由中汽信科黨委委員、總工程師王軍雷主持。

會(huì )議聽(tīng)取了技術(shù)總監及科技人才關(guān)于關(guān)鍵績(jì)效指標、重點(diǎn)科研任務(wù)推進(jìn)、科技創(chuàng )新成果產(chǎn)出、行業(yè)影響力提升及科研團隊建設等方面的匯報，并進(jìn)行了年度績(jì)效考核與述職評價(jià)。

中汽信科黨委書(shū)記、總經(jīng)理尤嘉勛作總結講話(huà)，他充分肯定了“十四五”以來(lái)公司在高質(zhì)量科技成果方面取得的成績(jì)，并對下一步工作提出四點(diǎn)要求：一要強化科技戰略引領(lǐng)，嚴格落實(shí)黨的二十屆四中全會(huì )關(guān)于“加快高水平科技自立自強，引領(lǐng)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”的部署要求。二要聚焦科技成果轉化，在核心技術(shù)領(lǐng)域大膽探索、加快突破，推動(dòng)創(chuàng )新成果高效賦能生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。三要加強科技人才建設，技術(shù)總監和頭雁專(zhuān)家要帶頭整合資源、攻堅克難，青年人才要勇挑重擔、敢闖新路，全面激發(fā)人才創(chuàng )新活力。四要壓實(shí)管理責任，將科技創(chuàng )新納入各單位核心工作范疇，健全科研管理體系，加快優(yōu)質(zhì)科技成果產(chǎn)出與轉化。